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連関資料 :: 年金

資料:69件

  • 公的年金制度の現状と課題について論じなさい.
  • 公的年金制度の現状と課題について論じなさい。 現在、国民の最大関心事項として、公的年金の問題がある。定年後の生活を支える最たる社会保障ではあるが、給付水準の低下による将来への不安、また相次ぐ不祥事の発覚など、問題が山積している。そこで、公的年金の現状と課題について述べる。 　わが国の公的年金制度は、２層構造をなしている。第１は、２０歳以上のすべての者を対象とする基礎年金である。この基礎年金の保険料と年金額は、第２号および第３号被保険者も含めて理想的には定額といえる。第２に、民間労働者を中心に組織される厚生年金や公務員等を対象とする共済年金が存在する。保険料および年金額ともに報酬に比例するシステムを採用している。これらの厚生年金や共済年金は基礎年金に加えて支給される。 　さらに、厚生年金に対する上乗せ給付を支給する厚生年金基金や確定給付企業年金が存在する。これらは企業年金ともいわれる。このほか企業型年金と個人方年金からなる確定拠出年金や、自営業者等を対象に基礎年金に対する上乗せ給付を支給する国民年金基金が存在する。これらは加入を強制される基礎年金や厚生年金などの法定給付に対して、上乗せ給
  • 年金 企業 保険 高齢化 問題 政策 課題 障害 労働 制度 公的
  • 550 販売中 2009/10/07
  • 閲覧(4,945)
  • 社会保障論｢年金制度の概要と今後の課題」
  • ｢年金制度の概要と今後の課題」 　我が国では、昭和36年から国民年金法の適用が開始され、国民皆年金制度が確立された。また、昭和60年に基礎年金制度が導入され、現行の年金制度の骨組みが構成された。 　公的年金制度は、20歳以上60歳未満の全国民が加入し、資格期間が25年以上ある人が65歳に達したときに老齢基礎年金が給付される。加入者はまず基礎的年金給付を行う国民年金に入る。その上に、自営業者等には国民年金基金があり、公務員や私学教員は共済年金がある。サラリーマン等は、厚生年金及び確定給付企業年金制度があり、さらにその上に厚生年金基金制度及び確定拠出年金制度がある。 　これらは老後の生活を安定させ
  • 企業 社会 年金 制度 課題 年金制度 役割 国民 生活 国民年金
  • 550 販売中 2009/07/21
  • 閲覧(5,177)
  • 資産運用機関の選択基準：年金基金を中心に
  • 　年金スポンサーの主要な政策の一つは資産の運用政策であり、運用政策の如何は資産配分とともに運用を委託する運用機関の選択ないし運用機関の構成の巧拙に密接に関わっている。以下では、私が運用機関の選択にあたって留意する点を二点にわたって述べることにしたい。 　第一は、運用機関の能力（スキル）である。というのも、言うまでも無く資産運用の目的は自身の資産の拡大を目的とするからである。 　運用機関の能力の評価にあたっては、短期的な運用成績を規定する市場でのスタイル選好および市場のノイズと、運用機関本来の運用能力を区別することが必要であると思われる。すなわち、市場における資産運用においては個々の短期的な局面における諸事情（とりわけ市場におけるノイズの影響）によって、実際の運用成果が運用機関本来の運用能力を大きくかけ離れる場合があるからである。 　こうした短期的な諸要素を考慮に入れた上で、本来の運用能力を測定するためには、第一に個々の銘柄の予測能力と、第二にポートフォリオの構築能力を分析的に評価することが必要である。
  • レポート 経営学 年金スポンサー 運用政策 運用機関の能力 運用機関の運用哲学
  • 550 販売中 2005/12/09
  • 閲覧(1,620)
  • 高齢社会が進むなかでの公的年金制度について、その問題点
  • 日本における公的年金制度の起源は、軍人や官史を対象にして明治の初期から中期にかけて創設された恩給制度で、全額租税負担で財源が賄われた。その後、明治末期から順次、官業労働者に対する共済組合制度が創設され、共済年金制度が導入された。民間労働者に対する年金、1939年の船員保険法、41年の労働者年金保険法（44年改正により厚生年金保険法となる）によって導入された。また、公務員の制度は、60年前後に恩給制度が廃止され、社会保険方式の共済年金制度に一本化された。一方自営業者等を対象として59年に国民年金法が制定され、61年４月には全面実施、国民皆年金体制が実現した。その後、70年代後半から、年金制度の公平化と安定化を目指した改革論議が高まり、85年改正で、基礎年金の導入による二階建て年金への再編成、給付水準の抑制、サラリーマンの妻の、年金権の確立、94年改正で、厚生年金の定額部分の支給開始年齢の引き上げ、2000年改正で、賃金スライドの凍結と物価スライド制への一本化、報酬比例部分の支給開始年齢の引き上げ等が行われた。
  • レポート 福祉学 社会福祉 社会保障 年金
  • 550 販売中 2006/05/16
  • 閲覧(2,742)
  • 年金資産のグローバル運用における為替リスク課題への対応と為替オーバーレイ
  • 　年金スポンサーの資産運用の目的は、短期的な収益の拡大ではなく定められた年金給付を確実に行うことである。そのためには負債側の認識により年金スポンサーの資産運用におけるリスク許容度を明確化する必要があり、資産運用においては、どこまで運用リスクが取れるかを検討する運用政策が鍵となる。その一つの具体化としての年金スポンサーによる資産のグローバル運用は、為替変動によるリスクに直面せざるをえない。以下ではグローバル運用における為替リスク課題への対応について、近年注目を集めている為替オーバーレイと為替ベンチマークの設定方法について述べることにする。 　グローバル運用、国際分散投資における外貨建て資産への投資は、必ず為替変動によるリスクが付きまとう。とりわけ短期的な為替変動の方向性は極めて複雑な要因を伴っており、予測は困難である。仮にこうしたグローバル運用に伴う為替リスクを積極的にとっても、正のリターンが得られるかどうかは分からないのである。そのため為替リスク管理についての手法が発達してきた。 　為替リスク管理戦略には、?ベンチマークの策定（ヘッジ無し、フルヘッジ、50%ヘッジなど）、?スタイルの策定（アクティブ、パッシブ、複合など）、?効率的な運用方針の策定、?マネジャー・ストラクチャー、などのプロセスが必要となる。このうち、?、?の一手法として最近注目を集めているものが「為替オーバーレイ」である(ニッセイ基礎研究所[2001])。
  • レポート 経済学 為替オーバーレイ 為替ベンチマーク 年金資産運用
  • 550 販売中 2005/12/09
  • 閲覧(1,650)
  • 高齢化社会に対応した医療保険・年金制度等の確立
  • 高齢化社会に対応した医療保険・年金制度等の確立 第１項　老人保健法の創設と改正 昭和４８年の老人医療費無料化制度により、老人医療費は著しく増加した。それに伴い、国民健康保険制度の負担が著しく高まり、保険者団体は、各保険者間の公平な負担を求める声を高めた。また、老人医療費無料化制度は、医療資源の非効率な活用をも生み出した。さらに、疾病治療に偏った姿を改め、予防やプライマリ・ケアを重視し、積極的な健康づくりを目指す包括保健体制の確立が求められた。 こうした背景のもと、「老人保健法」は、昭和５７年に成立した。「老人保健法」の成立によって、疾病の予防、治療、機能回復訓練等の各種保健事業の総合的実施、老人の加入率の違いに伴う各保険集団間の老人医療費負担の格差を公平化すること、老人医療費への一部負担の導入などが図られることとなった。壮年期からのヘルス事業を進めるとともに、社会連帯の精神に基づき老人医療費を各医療保険制度が共同して負担するという、我が国医療保険史上でも画期的な制度であった。これによって老人医療費の費用負担の公平化が図られ、老人医療費による国民健康保険への重圧は緩和されることとなった
  • レポート 福祉学 社会福祉 社会保障 歴史
  • 550 販売中 2007/02/05
  • 閲覧(1,845)
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