日本最大のレポートサイト HAPPYCAMPUS

検索オプション
  • 私のホーム
  • 私の資料
  • 私のMEMO
  • 資料広場
  • アップロード

資料:60,896件

  • 直接原価計算の利用について
  • 直接原価計算とは原価(製造原価、販売費および一般管理費)を変動費、固定費に分解し、売上高からまず変動費をさしひいて貢献利益を計算し貢献利益から固定費を差し引いて営業利益を計算することによって、正規の損益計算書上に短期利益計画に役立つ原価、営業量、利益の関係を明示...
  • 550 販売中 2005/12/11
  • 閲覧(4,338)
  • 認知心理学4単位目 優評価
  • 皆様の参考の一助になれば幸いです。 認知心理学 4単位目 問 期待効用理論とその限界について述べ、 プロスペクト理論とフレミング効果について具体例を挙げながら考察しなさい。 という問いに対してのレポートです。
  • 880 販売中 2019/04/10
  • 閲覧(4,337)
  • 玉川大学 通信教育部「教育の原理」第2分冊 評価A
  • <課題> ①第6章第1節に登場するプラトンの『国家』における人間観および教育観の特徴と,第6章第5節に登場するペスタロッチーの『隠者の夕暮』における人間観および教育観の特徴について,テキストに掲載された『国家』並びに『隠者の夕暮』の原文(邦訳)に基づいて,それぞれま...
  • 550 販売中 2016/05/13
  • 閲覧(4,337)
  • 医療ソーシャルワーカーの役割(レポート評価 B)
  • 通信教育、レポート評価B(A~D判定中)のものです。 参考文献は「新・社会福祉講座17保健医療サービス」中央法規2009です。 文字数1200字程度。全文をそのまま使用するのはおやめください。
  • 550 販売中 2012/07/18
  • 閲覧(4,336)
  • 臨時雇用の労働契約書
  • 労働契約書 雇用主 株式会社○○○○(以下、「甲」という。)と 労働者 ○○○○ (以下、「乙」という。)とは、次の通り、労働契約を締結する。 第1条 乙の雇用期間、就業場所及び業務の内容は、次の通りとする。ただし、甲が契約期間内に業務上必要があると認めたときは、他...
  • 全体公開 2008/10/22
  • 閲覧(4,336)
  • 認知科学とパラダイム論
  • M.ドゥ・メイ著(村上陽一郎、成定薫、杉山滋郎、小林傳司共訳)『認知科学とパラダイム論』産業図書、1990年、496頁。 訳者あとがき 本書『認知科学とパラダイム論』は「科学社会学叢書」の一冊として出版された、Mark de Mey, The Cognitive Paradigm, a Newly Explored Appr...
  • 全体公開 2007/12/24
  • 閲覧(4,336)
  • 教育心理学 レポート
  • 姫路大学通信「教育心理学」の合格済みレポートです。参考程度に。 設題1 子どもが学習意欲をなくしてしまうときの要員として考えられることを、教育心理学の理論や概念から3つとりあげ、それを用いて説明しなさい。また、各要因に対して、子どもの学習意欲を高めるためには、ど...
  • 770 販売中 2020/02/03
  • 閲覧(4,335)
  • がんの告知に関するレポート
  • 「がん告知」に関するレポート課題のものです。私はこの課題に対して、海外文献を読み、その上で、自身の考えを述べました。評価はAでした。海外と日本での告知に関する考えは多様であり、異なるもので、そして、文化・社会の動向の中で変化していくものであることを感じました。日...
  • 770 販売中 2017/02/09
  • 閲覧(4,335)

資料を推薦する
会員アイコンに機能を追加
ファイル内検索とは?
広告