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資料:61,252件

  • 断り状(納期短縮)
  • 株式会社 ○○○○ 製造部 ○○○○ 様 平成 年 月 日 株式会社 ○○○○ 営業部 ○○○○ 印 電話***-****-**** ○○○○納期短縮の件 拝啓 ○○の候、貴社におかれましては益々ご隆昌のこととお慶び申し上げます。 平素は、格別のお引き立てを賜り、深く感謝いたしております。...
  • 全体公開 2008/10/16
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  • 断り状(式典招待)
  • 株式会社 ○○○○ 代表取締役社長 ○○○○ 様 平成 年 月 日 株式会社 ○○○○ 代表取締役社長 ○○○○ 印 謹啓/拝復 ○○の候、貴社ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。 この度は(晴れて新工場の竣工/創立○周年を迎え)とのこと、衷心よりお祝い申し上げます。 折...
  • 全体公開 2008/10/16
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  • 断り状(PTA役員就任要請)
  • ○○○校区PTA 会長 ○○○○ 様 平成 年 月 日 ○○○○ 前略 さて、先般、ご(連絡/打診/要請)のありまして○○校区PTA役員への就任の件ですが、そのような晴がましいお役目にご推挙いただきましたこと、身に余る光栄に存じます。 しかしながら、私は(務めている会社の仕事が...
  • 全体公開 2008/10/16
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  • 依頼状(検収期間改善)
  • 株式会社 ○○○○ 経理部 ○○○○ 様 平成 年 月 日 株式会社 ○○○○ 営業部 ○○○○ 印 電話***-****-**** 検収期間改善のお願い 拝啓 ○○の候、貴社におかれましては益々ご隆盛のこととお慶び申し上げます。 この度は、貴社に納入しております○○○○の検収期間をご短縮...
  • 全体公開 2008/10/15
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  • 身元保証書5
  • 身 元 保 証 書 会 社 名: 代表取締役: 殿 現住所 氏 名 年 月 日生 今般上記の者が貴社に採用されますのについて、身元保証人として会社の就 業規則及び諸規則を遵守して忠実に勤務することを保証いたします。 万一本人がこれにも...
  • 全体公開 2008/10/15
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  • 誕生日プレゼント送付状(男の友人)
  • (最近は中々会うこともできないけど/その後、どうだい)、元気にしてる。 仕事は相変わらず忙しいんだろうね。あんまり頑張り過ぎないで休む時は休んでリフレッシュするのもいいと思うよ。 僕は先日からゴルフを始めたよ。近頃では毎週のように練習場に通って汗を流しているけど、...
  • 全体公開 2008/10/14
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  • 誕生日プレゼント送付状(息子から親)
  • (お父さん/お母さん)、誕生日おめでとう。 (お父さん/お母さん)には、いつも心配ばかりをかけて、何一つ親孝行らしいことができていないから、今年の誕生日は、日頃の感謝の気持ちも込めて誕生日プレゼントを贈ります。気に入ってくれるかな。 僕も今年で○歳に(なる/なった)...
  • 全体公開 2008/10/14
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  • 病気見舞い状(取引先担当者)
  • 前略 本日、貴社にお伺いしましたところ、○○様がご病気で入院されたとお聞きして、たいへん驚いております。日頃から、ご多忙なお姿を拝見しておりましたので、(お疲れが出たのではないか/ご無理をなさったのではないか)と(案じて/心配/拝察)いたしております。 (このうえは...
  • 全体公開 2008/10/14
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  • 誕生日プレゼント送付状(妻から夫)
  • ○○(夫の名/お父さん)、○歳のお誕生日おめでとうございます。 そして、私たちのために、いつも一生懸命頑張ってくれて本当にありがとうございます。 普段は口に出して言えませんので、このメッセージカードに感謝の気持を込めましした。 ○○(夫の名/お父さん)の誕生日をお祝...
  • 全体公開 2008/10/14
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  • 誕生日プレゼント送付状(嫁から母)
  • お母様、お誕生日おめでとうございます。 日頃は、何かとお気遣いいただきありがとうございます。お陰様で私たちもつつがなく暮らしております。 聞くところによると、血圧が高く病院に通われているとのこと、くれぐれも無理はなされず、いつまでもお元気でおられてください。 先日...
  • 全体公開 2008/10/14
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  • 通知書1(身元保証人宛)
  • 通知書 貴殿は、当社従業員○○○○氏の身元保証人でありますので「身元保証に関する法律」の規定に従い以下を通知いたします。 ○○○○氏は、当社客先からの集金額を偽って報告し、集金の一部を個人的な借金の返済に流用し、後日、差額を別途集金したように装い入金したことが判...
  • 全体公開 2008/10/13
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  • 社内通知書(通信教育)
  • 平成 年 月 日 総務部 ○○○○ 通信教育受講の案内 標題の件、当社は目標管理の一環として○○○○○○が提供する講座の受講を社員のみなさんに奨励するとともに、一定の条件で受講料の補助や報奨金を出します。 申し込み方法や受講要件は下記のとおりです。自己啓発のためにも多...
  • 全体公開 2008/10/13
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