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資料:61,047件

  • Ⅲ-3
  • 事例研究行政法第3部の解答です。参考までに。
  • 550 販売中 2010/12/07
  • 閲覧(1,791)
  • Ⅲ-5
  • 事例研究行政法第3部の解答です。参考までに。
  • 550 販売中 2010/12/07
  • 閲覧(2,025)
  • Ⅲ-4 筋萎縮性側索硬化症患者の看護
  • Ⅲ-4 筋萎縮性側索硬化症患者の看護 患者氏名 ( 才) 計画立案日: 計画立案者: 評価予定日: 主治医: 受持看護師: 評価実施日: 看護目標 1.二次感染、合併症が予防できる 2.残存機能が維持できる 精神的、身体的苦痛が緩和される <問題点> #1.セルフケア不...
  • 550 販売中 2014/06/18
  • 閲覧(5,948)
  • Ⅳ族分析
  • 第Ⅳ族イオンの化合物の溶解度の差を利用して試料溶液中の第Ⅳ族イオンを分離し、個々のイオンの溶液に確認試験を行い、その結果から第Ⅳ族イオンの存在の有無を判定することを目的とする。
  • 全体公開 2010/04/15
  • 閲覧(3,892)
  • Ⅵ-1 旋削加工精度
  • 序論 機械工作または機械加工とは,工作機械,工具,工作物とが三位一体となって行われるもので,工作機械が「工具と工作物との間に適切な相対運動を与えることによって,所望の寸法・形状を持った部品や製品を作り出す」というものである. 工作機械による部品や製品の加工は,「...
  • 全体公開 2008/10/05
  • 閲覧(2,805)
  • Ⅶ-4 心筋症の患者の看護.(拡張型)
  • Ⅶ―4 心筋症の患者の看護(拡張型) 患者氏名 ( 才) 計画立案日: 計画立案者: 評価予定日: 主治医: 受持看護師: 評価実施日: 看護目標 1.心不全を起こさず安楽に日常生活が過ごせる。 (左室内が拡大し心拍出量が低下するための心不全) 2.薬物治療について...
  • 550 販売中 2014/06/09
  • 閲覧(2,385)
  • ≪企業人事担当者の暴露≫採用面接であなたが不採用になる理由
  • 『企業の採用担当者』による 面接の評価基準についての暴露レポート。 採用面接を突破できない求職者の方々に向けて、 ●面接で評価を取れない本当の理由 ●面接官が応募者に対して投げかける質問の意図 ●面接現場における面接官の心理状態と思惑 などを包み隠さず公開。...
  • 全体公開 2010/02/15
  • 閲覧(1,760)

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