資料:43件
-
アルバイトの労働契約書
-
労働契約書
株式会社 ○○○○ (以下、「甲」という。)と ○○○○ (以下、「乙」という。)とは、次の通りアルバイト労働契約を締結する。 第1条 乙の職務内容は、〇〇〇〇とする。 2 乙の勤務地は、〇〇〇〇とする。 第2条 乙の賃金は、日給金〇〇〇〇円とする。 第3条 雇用期間は、平成〇〇年〇〇月〇〇日から平成〇〇年〇〇月〇〇日までとする。 第4条 服務規律、解雇等については、甲の定めるアルバイト就業規則によるものとする。 以上、本契約成立の証として、本書を二通作成し、甲乙は記名押印のうえ、それぞれ1通を保管する。 平成〇〇年〇〇月〇〇日
(甲) 住所 ○○県○○市○○○○1
-
アルバイト
労働契約書
- 全体公開 2008/12/14
- 閲覧(5,762)
-
-
労働契約書5
-
労 働 契 約 書
フリガナ 性別 生
年
月
日 年 月 日 氏 名
現住所
雇用期間 年 月 日より
年 月 日まで 基 本 給 円 手当 円 手当 円 従事する
業務の種類 手当 円 手当 円 手当 円 就業時間 時 分より
時 分まで
(うち休憩時間 分) 通勤手当 賃金締切日 日締切 賃金支払日 日支払 休 日 支払時の控除 契約更新の
有無 イ 自動的に更新する
ロ 更新する場合がありえる
ハ 更新しない 契約の更新の
判断基準
-
契約書
書式
労働契約書
会社文書
- 全体公開 2008/10/10
- 閲覧(1,695)
-
-
アルバイト労働契約書
-
労働契約書
株式会社 ○○○○(以下、「甲」という。)と ○○○○(以下、「乙」という。)とは、次の通りアルバイト労働契約を締結する。 第1条 乙の職務内容は、〇〇〇〇とする。 2 乙の勤務地は、〇〇〇〇とする。 第2条 乙の賃金は、日給金〇〇〇〇円とする。 第3条 雇用期間は、平成〇〇年〇〇月〇〇日から平成〇〇年〇〇月〇〇日までとする。 第4条 服務規律、解雇等については、甲の定めるアルバイト就業規則によるものとする。 以上、本契約成立の証として、本書を二通作成し、甲乙は記名押印のうえ、それぞれ1通を保管する。 平成〇〇年〇〇月〇〇日
(甲)住所
-
契約書
雇用
- 全体公開 2008/10/22
- 閲覧(3,635)
-
-
パートタイマー労働契約書
-
労働契約書
雇用主 株式会社 ○○○○ (以下、「甲」という。)と 短時間労働者(パートタイマー)○○○○ (以下、「乙」という。)とは、次の通り労働契約を締結する。 第1条 甲は、次の労働条件により乙を短時間労働者(パートタイマー)として雇用する一方、乙は、甲のパートタイマー就業規則その他の諸規則を遵守し、誠実に勤務することを約する。
雇用期間 平成〇〇年〇〇月〇〇日~平成〇〇年〇〇月〇〇日
就業場所
業務内容
第2条 乙の就業時間は、次の通りとする。
始業時刻 午前○○時
終業時刻 午後○○時
休憩 午後○○時から午後○○時まで
第3条 乙の休日は毎週〇曜日とし、甲の業務上必要
-
契約書
雇用
- 全体公開 2008/10/22
- 閲覧(2,144)
-
-
試用の労働契約書
-
試用労働に関する契約書
雇用主 株式会社 ○○○○ (以下、「甲」という。)と ○○○○ (以下、「乙」という。)とは、次の通り労働契約を締結する。 第1条 甲は乙が甲の業務に関する適格性を有するかどうかを判断するため、平成〇〇年〇〇月〇〇日から平成〇〇年〇〇月〇〇日まで○か月間、試みに雇用し、就業規則その他の諸規則に定める労働条件を履行する。 第2条 乙は、就業規則その他の諸規則を遵守し、誠実にその職務を遂行する。 第3条 乙は、本契約の有効期間中及び期間満了後を問わず、職務上知り得た甲の秘密の漏洩その他の甲の不利益になる行為をしない。 第4条 甲は、原則として本契約の期間満了まで
-
契約書
法的文書
- 全体公開 2008/10/22
- 閲覧(1,413)
-
-
労働契約書(パート)
-
印 紙 パートタイマー労働契約書
株式会社○○○○を使用者とし、○○○○を労働者として、使用者労働者間において次のとおりパートタイマー労働契約を締結した。
第一条(就業場所および業務)労働者の就業場所および業務は、左のとおりとする。
就業場所 住所
○○○○店
業務販売 仕入、その他
第二条(就業期間および時間)就業期間は、平成○○年○○月○○日から同年○○月○○日までの○か月間とする。
就業時間は、午前○○時○○分から午後○○時○○分までとし、このうち、使用者があらかじめ指定する時刻に○○分の休憩をとるものとする。
休日は、1か月○日とし、使用者があらかじめ指定する日
-
契約書
パートタイム
アルバイト
- 全体公開 2008/10/28
- 閲覧(2,222)
-
-
臨時雇用労働契約書
-
收 入
印 紙 臨時雇用労働契約書
株式会社○○○○を使用者とし、○○○○を労働者として、使用者労働者間において臨時雇用労働契約を締結した。
第一条(就業場所および業務)労働者は、使用者の従業員として下記の場所において、使用者のする仕入・販売・運搬等の業務を、使用者の指示に従い誠実に行なう。
○○○○○○○○○○○○○○○○ 所在
使用者の臨時販売所
第二条(就業期間および時間)就業期間は、平成○○年○○月○○日から同年○○月○○日までの○か月間とする。
就業時間は、1日実働○時間とし、休憩時間は○○分とし、始業・就業の時刻は、使用者の指示するところによる。
休日は1週1日とする
-
労働契約書
雇用契約書
総務書式
- 全体公開 2008/10/29
- 閲覧(6,727)
-
-
労働者派遣契約書
-
労働者派遣契約書
株式会社 ○○ (以下、「甲」という。)と 株式会社 ○○ (以下、「乙」という。)は、次の通り契約を締結する。 第1条 本契約は、乙の雇用する派遣労働者を、その雇用関係のもとに、甲の取扱う次の業務に甲の指揮命令を受けて労働に従事させるために派遣することを目的とする。 第2条 本契約は、本契約有効期間中に甲乙間に締結される労働者派遣契約のすべてに適用されるものとする。 第3条 本契約に定める労働者派遣についての派遣料金は、別途労働者派遣契約の都度協議して定める。 第4条 乙は、甲が派遣労働者に対し、別途契約する労働者派遣契約に定める労働を行わせることにより、労働基準法等の法
-
労働者派遣契約書
労働者
派遣
- 全体公開 2008/11/21
- 閲覧(1,226)
-
-
労働契約書_臨時雇用
-
労働契約書
雇用主 株式会社 ○○ (以下、「甲」という。)と 労働者 ○○○○ (以下、「乙」という。)とは、次の通り、労働契約を締結する。
第1条 乙の雇用期間、就業場所及び業務の内容は、次の通りとする。ただし、甲が契約期間内に業務上必要があると認めたときは、他の部署に配属することができる。
① 契約期間
平成〇〇年〇〇月〇〇日~平成〇〇年〇〇月〇〇日
② 就業場所
〇〇〇〇
③ 業務内容
〇〇〇〇
第2条 乙の勤務時間は、次の通りとする。
① 勤務時間
午前○時~午後○時迄(内休憩時間○時間)
② 休日
4週を通じ○日とする
第3条 乙の賃金は、次の通りとする。
-
労働契約書
臨時雇用
- 全体公開 2008/11/24
- 閲覧(2,329)
-
-
労働者派遣契約書
-
労働者派遣契約書
株式会社 〇〇〇〇 (以下、「甲」という。)と 株式会社 〇〇〇〇 (以下、「乙」という。)は、次の通り契約を締結する。 第1条 本契約は、乙の雇用する派遣労働者を、その雇用関係のもとに、甲の取扱う次の業務に甲の指揮命令を受けて労働に従事させるために派遣することを目的とする。 第2条 本契約は、本契約有効期間中に甲乙間に締結される労働者派遣契約のすべてに適用されるものとする。 第3条 本契約に定める労働者派遣についての派遣料金は、別途労働者派遣契約の都度協議して定める。 第4条 乙は、甲が派遣労働者に対し、別途契約する労働者派遣契約に定める労働を行わせることにより、労働基準
-
契約書
派遣社員
会社書式
- 全体公開 2008/11/20
- 閲覧(2,282)
-
-
労働者派遣契約書
-
労働者派遣契約書
株式会社 ○○ (以下、「甲」という。)と株式会社 ○○ (以下、「乙」という。)は、次の通り契約を締結する。 第1条 本契約は、乙の雇用する労働者(以下、「派遣労働者」という。)を、その雇用関係のもとに、甲の取扱う次の業務に甲の指揮命令を受けて労働に従事させるために派遣することを目的とする。 第2条 派遣労働者の派遣就業の条件その他の労働者派遣法において労働者派遣契約に定めるべきこととされている事項については、本契約に従い別途甲乙間において定めるものとする。 第3条 本契約は、特に定めのない限り、本契約有効期間中に甲乙間に締結される労働者派遣契約のすべてに適用されるものとする。 第4条 本契約に定める労働者派遣についての派遣料金は、別途労働者派遣契約の都度協議して定めるものとする。 第5条 乙は、甲が派遣労働者に対し、別途契約する労働者派遣契約に定める労働を行わせることにより、労働基準法等の法令違反が生じないよう労働基準法等に定める時間外・休日労働協定その他の所定の法令上の手続等をとるとともに、派遣就業が適正に行われるよう、就業規則等乙の派遣労働者に対する諸規
-
労働者派遣契約書
労働者
派遣
- 全体公開 2008/11/21
- 閲覧(1,549)
-
-
臨時雇用の労働契約書
-
労働契約書
雇用主 株式会社 〇〇〇〇 (以下、「甲」という。)と 労働者 〇〇〇〇 (以下、「乙」という。)とは、次の通り、労働契約を締結する。 第1条 乙の雇用期間、就業場所及び業務の内容は、次の通りとする。ただし、甲が契約期間内に業務上必要があると認めたときは、他の部署に配属することができる。
契約期間 平成〇〇年〇〇月〇〇日~平成〇〇年〇〇月〇〇日
就業場所 〇〇〇〇
業務内容 〇〇〇〇
第2条 乙の勤務時間は、次の通りとする。
勤務時間 午前○時~午後○時迄(内休憩時間○時間)
休日 4週を通じ○日とする。
第3条 乙の賃金は、次の通りとする。
本給 金○○円
支払い方法 毎
-
臨時雇用
労働契約書
- 全体公開 2008/12/02
- 閲覧(6,453)
-
新しくなった
ハッピーキャンパスの特徴
- 写真のアップロード
- ハッピーキャンパスに写真の
アップロード機能ができます。
アップロード可能なファイルは:doc .ppt .xls .pdf .txt
.gif .jpg .png .zip
- 一括アップロード
- 一度にたくさんの資料のアップロードが可能です。 資料1件につき100MBまで、資料件数に制限はありません。
- 管理ツールで資料管理
- 資料の中から管理したい資料を数件選択し、タグの追加などの作業が可能です。
- 資料の情報を統計で確認
- 統計では販売収入、閲覧、ダウンロード、コメント、アップロードの日別の推移、アクセス元内訳などの確認ができます。
- 資料を更新する
- 一度アップロードした資料の内容を変更したり、書き加えたりしたい場合は、現在アップロードしてある資料に上書き保存をする形で更新することができます。
- 更新前の資料とは?
- 一度アップロードした資料を変更・更新した場合更新前の資料を確認することができます。
- 履歴を確認とは?
- 資料のアップロード、タイトル・公開設定・資料内容説明の変更、タグの追加などを期間指定で確認することができます。