資料:4件
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雇用保険の概要・概要と今後の課題について
- 雇用保険は、①労働者が失業した場合及び雇用の継続が困難となる事由が生じた場合や、職業に関する教育訓練を受けた場合に必要な給付を行い、労働者の生活及び雇用の安定を図るとともに、求職活動を容易にするなど、その再就職を促進すること、②労働者の職業の安定に資するため、...
550 販売中 2009/07/27- 閲覧(4,201)
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ケアマネジメントによる支援の目的と構成要素について
- ケアマネジメントは、今日、高齢者支援の分野、特に介護保険制度の運用システムに導入されたことにより、関心が高まったが、本来、ケアマネジメントは、高齢者支援の分野で必要とされる援助技術ではなく、ましてや介護保険制度でのみ活用される援助技術でもなく、障害者や児童の領...
- 550 販売中 2009/05/25
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認知症とその対策や予防法について述べよ
- 認知症は、「脳の後天的な障害により一旦獲得された知能が持続的かつ比較的短時間のうちに低下し、日常生活に支障をきたすようになること。」と定義され、その原因については、脳血管性認知症とアルツハイマー型認知症が代表的である。 わが国では、急速な高齢化とともに、認知症...
- 550 販売中 2009/05/07
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生活保護の仕組みについて
- 生活保護法には、その根幹となる４つの基本原理と、保護を具体的に実施する場合の４つの原則が定められている。基本原理には、国家責任による最低生活保障の原理（国家責任の原理）、無差別平等の原理、健康で文化的な最低生活保障の原理（最低生活の原理）、保護の補足性の原理が...
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