資料:3件
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休職満了による解雇について
- 休職満了による解雇について Ｑ１ 「治癒」「復職可能」はどのような基準により判断するのか。 （治癒の判断について、） 原則は従前の職務を通常の程度に行える健康状態に復帰したときをいう。ただし、現実的な労務提供の可能性があれば、軽度の職務に就きうる程度の健康状態にな...
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5社会保障
- 社会情勢を背景にしてつくられてきたイギリスにおける社会保障制度の歴史的発展をまとめる前に、社会保障とは何か基本的概念を押さえておく。「社会保障」とは社会生活を営む上で起こりうる失業、疾病、障害、労働災害、貧困などのリスクに対して、公的な責任においてそのリスクを...
- 550 販売中 2010/12/01
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8 就労支援サービス
- 今や「終身雇用」「年功序列」などの日本型の雇用形態は大きく変化し、日本の企業もグローバル化等の影響を受け、外部労働市場を通じた雇用量の調整の動きを強めている。そこでは株主に対する利益還元を重視するあまり、労働力コストを削減する一方で、IT化を中心とした技術革新の...
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